Oferta de empleo confidencial

www.empleonuevo.com ofrece a sus Clientes-Empresas la opción de publicar sus ofertas de empleo de manera confidencial, esto es por razones propias de la empresa y en algunos puestos desean mantener la información de forma privada. A continuación se especifican algunas de las razones por las que las empresas deciden publicar sus oportunidades de empleo como confidenciales:

  1. La empresa desea mantener su publicación privada, para sustitución de sus empleados actuales.
  2. Es la búsqueda de personal para nuevas plazas de empleo dentro de las organizaciones que actualmente están por autorizar.
  3. Son empresas de nueva creación que requieren ciertos puestos sin la obligación de dar la información particular de su empresa en ese momento.

Gerente de Recursos Humanos

Descripción y detalle de las actividades

•Proporcionar a la organización los objetivos, políticas, programas y procedimientos que aseguran la calidad requerida de los empleados dentro de un buen ambiente de trabajo.
•Actúa como socio estratégico en la implementación de la cultura organizacional diseñando políticas de comunicación organizacional (juntas de comunicación, correo electrónico) para informar y motivar al personal.
•Es responsable del área laboral.
•Administra programas de compensación.
•Administra servicios al personal, administración de prenomina.
•Dirige y da seguimiento a las actividades del proceso de reclutamiento, selección y contratación de personal.
•Diseña programas motivacionales.
•Elabora e implementa políticas, programas, procedimientos.
•Dirige los procesos de Capacitación y Seguridad e Higiene.

Experiencia y requisitos

• Estudios a nivel profesional
• Experiencia en ambiente de manufactura
Experiencia minima de 5 años en la posición de Gerente de Recursos Humanos
Fuertes conocimientos en area laboral
• Amplio conocimiento ante la STPS, LFT y su aplicación.
• Manejo de sistema TRESS.
• Dominio Avanzado de paquetería Microsoft Office.
• Experiencia en exposición a nivel corporativo (juntas,
Presentaciones, etc).
• Liderazgo
Habilidad para el manejo de personal.
• Buena administración del tiempo.
• Excelente presentación y actitud de servicio.
Bilingue

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Información Adicional
Vacantes 1
Contrato Permanente
Área Recursos Humanos
Estudios Título Profesional
Turno Diurno
Sexo Indistinto
Horario 7:00am a 5:00pm
Jornada Tiempo Completo